recrutement – CCFSIMT

le projet Contester le racisme : Quoi faire? Les étapes à suivre Ce document est un livret de recommandations compilé par le Centre de ressources et de counselling multiculturels pour les femmes de Durham (WMRCC – Women’s Multicultural Resource and Counselling Centre of Durham). Il vise à recommander certaines pratiques clés aux employeurs pour qu’ils […]

Inclusion, diversité, équité et accessibilité (IDEA)
Pratiques exemplaires à l’intention des chercheurs

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| EDI, Ressources

Inclusion, diversité, équité et accessibilité (IDEA) Pratiques exemplaires à l’intention des chercheurs Ce document contient des conseils très pratiques et décrit les procédures à suivre pour mener à bien le processus de changement de la culture d’une organisation afin qu’elle embrasse l’inclusion, la diversité, l’équité et l’accessibilité (IDEA). Crédit: Commission canadienne pour L’UNESCO Date: 2021 […]

1769, Boul. St. Laurent, bureau 252 Ottawa (Ontario) K1G 3V4 Courriel: info@ccwestt-ccfsimt.org

La CCFSIMT reconnaît que notre grande communauté des sciences, de l’ingénierie, des métiers et de la technologie (ou SIMT) est située sur les territoires ancestraux cédés et non cédés des Premières nations, des Inuits et des Métis d’un océan à l’autre, dans ce qui est maintenant connu comme étant le « Canada ». La CCFSIMT croit fermement que les SIMT s’enrichissent des relations collectives et du partage des connaissances, et s’engage à améliorer et à bâtir ces relations. Reconnaissance du territoire complète